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第1237章 手段（第1页）

韩文清此时面对着陆睿，心里面居然有了一种危机感。

这样的感觉，除了在曾经的市委书记，如今的市人大主任余云身上有过之外，他还是第一次在一个三十多岁的干部身上感受到。

这几天的时间里面，虽然陆睿并没有真正的接触很多干部，但是鹤鸣市里面比较有能力的领导，又有谁不在时刻关注着这位市委新任一号首长呢？大家看着陆睿在各个地方的演讲稿，又看着他对城管局的处罚，有心人却发现，这位新来的陆书记，实在是太精明了。

陆睿上任快半个月了，竟然没有表露出一点想要调整鹤鸣市班子的想法，按理说书记管人事，这位陆书记起码要对组织人事方面发表一点意见吧，可陆睿除了上一次常委会上面要求把前段时间的区县班子调整计划先放一放，竟然一点动作都没有，反倒是配合着市长白东旭，对市政府那边的工作予以高度重视，帮白东旭撑足了面子。

特别是在财政局和市委办公会议上的讲话，更是让人觉得，这位陆书记似乎要走跟余书记一样的道路。

所以在这个时候，陆睿提到了组织人事问题，倒是让韩文清心里面有些打鼓，生怕自己措词不对，万一既得罪了老书记余云，又得罪了新书记陆睿，岂不是要两面树敌？

真要是那样的情况出现的话，陆睿完全可以借着这个机会，把自己手中的权力收的干干净净，要知道毕竟陆睿才是市委书记，是一把手。

自己这个市委副书记，名义上协助书记主持市委日常工作，但问题也就出在那个协助上面，一旦书记有什么想法，恐怕就不用自己协助了。

想了一下，韩文清恭恭敬敬的对陆睿说道：“书记。

现在组织人事这一块的问题一句话两句话根本说不清楚，我觉得我们鹤鸣市的组织人事问题，还是存在一些不足之处的。

我建议，咱们是不是召开一个专门的工作会议。

相关部门领导碰个头，一起好好的聊聊，您看呢？”

陆睿点点头，抓起电话：“老张啊，是我，恩，你马上安排一下。

下周通知组织部门的领导，我们开一个会。

是的，韩书记提议的，我觉得很有道理。”

韩文清看着陆睿打电话，心中却是一凛，想不到陆睿这么痛快的答应下来，居然让市委秘书长张载豪去安排了。

“呵呵，韩书记。

组织人事的事情就这样了，咱们聊聊别的。”

陆睿笑着对韩文清说道，那满含笑容的表情。

让韩文清却有种无力感。

刚刚从始至终，陆睿始终都把握住整个谈话的话语权，他是这方面的高手，一番操作下来不动声色，表面上没什么，可是却让韩文清心里面憋得有些难受，想发泄又不敢发泄，而且如今的这个局面下，自己还不好发泄出来，内心的感觉真是糟糕到了极点。

陆睿却没有管这些。

而是慢慢的把一份文件递给韩文清：“韩书记，你看看这个吧。”

这是一份文件，自然是张佳乐刚刚交给陆睿的。

“张部长把那份区县班子调整的名单修改了一下，我看了看，还不错。

想必你也收到这个方案了，感觉怎么样？”

陆睿笑着说道。

韩文清把那份只有几页的报告拿到手里。

含糊的答应着，一张脸色却不由得有些铁青，心中对张佳乐的怨恨已经达到了。

这个忘恩负义见风使舵的混蛋，为了在新书记面前邀功请赏，居然连最基本的官场规矩都不讲了，绕过自己这个党群书记找市委书记汇报工作。

不但如此，居然还瞒着自己，真是可恶！

看着自己手中的名单，韩文清的心情百感交集，脸上虽然很快把表情调整过来了，但是脑海当中却在不断的思考着，陆睿到底因为什么把这个给自己看，或者说，他打着什么主意？难道是希望自己跟张佳乐斗一场？如果真的是这样，那自己又该怎么处理这个事情呢？

越想越乱，韩文清的表情也渐渐变得有些严肃起来。

就在他思考着自己应该怎么回答的时候，陆睿却先开口说话了：“这个事情呢，我觉得还是由韩书记你来处理比较好。

我还是那句老话，没有实地调查就没言权，我来鹤鸣市工作的时间不长，方方面面的情况都不熟悉，毫不客气的说，各区县主要班子成员我都还叫不上名字。

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