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第413章 情敌一（第4页）

我得盯着点儿，不放心！”

彭安宁莫名其妙的来了这么一句。

第二天，一行人早上七点半便启程南下。

司机开车很稳，李牧坐在副驾驶。

蒋文怡坐在他正后方，彭安宁坐在侧后方。

蒋文怡刚开始的时候多少有些拘束，她跟彭安宁差着十几岁，本来又不熟，车上又都是远方科技的人。

这时候，彭安宁展现出了强大的交际能力，上车以后就跟蒋文怡攀谈起来，话题切入极其自然，就像一个知心大姐，哪里有半分职场精英和公司高管的威严形象？

两家本来就颇有渊源，话题很好找，聊了没几句，蒋文怡顿时放松下来，感觉这个彭安宁比想象中要亲切多了，看来传言就是不能当真，她可早就听说，彭家大小姐简直跟彭总一个模子刻出来的，不是一个好相处的人物。

GL8后排坐着两个人，一个是卢佳华，另外一个是中年男人，叫赵海生，余新光推荐过来的隗宝，搞设备的。

赵海生的专业能力毋庸置疑，科班毕业，工作二十余年，经验丰富，他性格耿直，不太擅长跟人打交道，这些年一直在技术岗上不温不火的待着，工资涨的缓慢，截止到离职前，每个月六千多块钱。

赵海生是一个相对比较纯粹的人，不争不抢，钱够花就行，他业余时间最大的爱好就是骑行，十年前，当骑行穷游还不是一种时尚的时候，他便从西安骑行去过一次西藏。

这些年，只要有时间，他就用两个自行车轮子丈量着大好山河，不声不响不炫耀更不发朋友圈，沉浸在自己的精神世界中，富足且平静。

正常情况下，赵海生会在原公司干到退休，那是一家国企，国企最大的好处就是休班时间有保证，然后还有不菲的退休金。

然而，刚刚空降过来一位部门领导，眼里不揉沙子，对佛系的赵海生非常不满，专业能力强又怎样？老子就是不惯着！

国企，最不缺的就是专业人才！

于是，上来就是一顿搞，赵海生无奈，只能辞职。

赵海生跟余新光不光是大学同学，还是一个宿舍的，私下关系一直不错，余新光听说赵海生离职以后，立马帮忙找下家。

结果赵海生根本不急，先去了心心念的巴黎圣母院一趟，又在西藏新疆转了一圈，浪迹了两个多月，这才回到潍坊。

余新光将赵海生推荐给李牧，对这个人优缺点自然没什么隐瞒。

李牧很感兴趣，但是也直言不讳的告诉余新光，公司在确定员工薪酬的时候，要考虑多方面因素，专业能力、抗压能力、沟通能力、管理能力以及未来的发展等等，专业能力非常重要，但是如果只想搞专业，不想承压，那工资肯定会打一定的折扣。

肯承压才能无极限，纯搞技术，大多数其实是有价码的。

赵海生是李牧和郑春来亲自面试的，专业水平确实没话说，李牧给出了设备工程师的职位，纯搞设备，负责图纸审核、设备选型等技术活儿，不参与管理，工资税后九千，加上年终奖，十三四薪左右，基本就这样，没有升迁机会，工资肯定还会上涨，但是基本上就是随着行情普涨，涨幅有限。

赵海生欣然同意，他喜欢这种敞开天窗说亮话的沟通方式，新公司新领导，给他的感觉还不错。

赵海生只是不善言谈，待人还是很真诚的，此时此刻，他跟卢佳华坐在后面就聊的很投机。

李牧坐在前排，电话不断，基本全是工作上的事情，有时候还需要回头跟彭安宁沟通一下，彭安宁对蒋文怡和颜悦色，对李牧却一口凶一下。

李牧不以为意，大家似乎也习以为常。

总而言之，车内的气氛自然且愉悦，这让蒋文怡丝毫没觉得自己很突兀或者多余。

昨天，梁天成守株待兔等到蒋文怡，直接告诉她，蒋总明确指示，如果她非要过去的话，公司会安排一位司机随行。

蒋文怡不太喜欢这位三朝元老的大管家，直接回复他说哪儿也不去。

梁天成无奈，总不能派人监视这位大小姐。

结果，早上上班特意去瞅了瞅，果然没来！

梁天成派人找了个由头给蒋文怡打电话，说是需要她签字，蒋文怡直接回复这两天有事儿，不上班。

梁天成不敢怠慢，赶紧给蒋明启打电话汇报。

蒋明启早就预料到会这样，只能作罢，甚至都懒得给蒋文怡打电话多说一句话。

他本想启程回潍坊，结果督察组今天进驻海华，索性再等等看看。

他已经没什么大碍，去公司低三下四的守着也没什么意义，人家才不在乎你是不是老板，所以只能继续留在医院调理。

至于房锦程，则被他派了回去，这种事情，年轻人多跟着经历一些没什么坏处。

李牧一行人直奔江苏海华，到站以后，李牧自己下车，GL8带着剩下的人扬长而去。

来到工厂门口，门卫还是之前的大爷，见到李牧以后格外开心，大爷这个层次的人，并不知道高层变动那些事儿，包括很多海华人都认为，那个年轻领导肯定还在总部混的风生水起呢。

“李总，您怎么来了？”

门卫大爷热情的迎了出来，他倒是看到李牧从汽车上下来，不然还纳闷他是怎么来的呢。

“顺路过来看看，孙师傅，您这身体还是一如既往的硬朗啊！”

李牧笑呵呵的说道。

“哈哈，头不晕眼不花，再干十年也没问题~~”

门卫大爷一听高兴的了不得，他今年六十八了，公司前段时间统一劝退六十岁以上的老人，他这因为是门卫岗，比较特殊，好说歹说才让留到年底。

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