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第347章 墨云翻滚（第1页）

王珮又再详细看过，便明白其中缘由了。

李淑婷在信息中详述了当前市场存在的问题，很是明显的反对郑书诚无序扩张市场的做法，对销售部的具体策略持否定态度，主张稳步推进，提出的建议又与黄克己的意图背道而驰。

王珮有些无奈，这则信息李淑婷并没有发给自己，自然是上次她和自己谈过后没有明确的答案，察觉到自己不便插手这个事情，这才直陈黄克己。

与其说这是李淑婷和郑书诚之间的争论，倒不如说是对黄克己战略意图的否定。

不是告诉过她，有啥分歧大家可以集中讨论嘛，现在可好，带着情绪把问题扩大化了，黄克己给叶昭下达的指示已经很说明问题了。

事情转了一圈，又回到了自己手中，王珮不得不慎重思考这个问题。

不一会儿电话响了起来，王珮见是郑书诚来电，随即接了电话。

“王总，回来了。”

“刚回来。”

郑书诚客套了几句，话锋一转说道：“王总，有个事儿跟你汇报下，李淑婷最近状态不太对，影响工作推进，我前天和她聊过，结果不是很愉快，你要是方便的话和她沟通下。”

王珮微微停顿，问道：“具体怎么个情况？”

“她主张稳步推进，这和公司的策略不符，我安排她做的事情，她有抵触……”

如果换个人挡了路，郑书诚真没那么多的耐心忍让，但李淑婷出任APP总经理是王珮提名，郑书诚不愿意让矛盾上移，演变成和王珮之间的不愉快，是以主动打来电话告知此事。

郑书诚的话虽短，但说明白了核心问题，那就是不服从调遣。

王珮微微皱眉，李淑婷这样的行为触碰了管理的红线。

“我知道了。”

王珮挂了电话，又看了看李淑婷发的信息，琢磨着怎么处理这个事情，刘茹抱着一沓资料走了进来，详述工作概要。

不一会儿，叶昭也加入进来，汇报着近一个月的工作情况。

事情有点多，王珮晚上约了林涛、黎希盛谈事儿，龙泉基地三星级酒店正式对外运营，张嘉真也有很多事情细节需要商讨，到了下班时间，王珮终止了和叶昭、刘茹之间的谈话，把吃饭的地方定在了草庐饭店，匆匆接上易欢后，赶赴约定地点。

这一晚，众人聊到很晚，张嘉真提出的问题还好解决，但炒菜机器人是个新生事物，王珮所思过多，各种想法在脑海中碰撞，晚间休息时却是失眠了。

隔日一早，杨森的电话打了过来，说着基地的安装情况。

黄克己从王珮办公室前经过，侧耳听了听，脸上露出不悦的表情，往前走了几步后，折返回王珮办公室，脸色不善的问道：“李淑婷的事儿处理了没有？”

王珮回应道：“一会儿我跟她说。”

黄克己并不回应，扭头就走，回到办公室后带着情绪将车钥匙扔在了办公桌上，那车钥匙在办公桌上滚了两滚，碰到了一侧的玻璃杯，发出清脆的声响。

黄克己接了杯水，又拿起手机开启视频会议，郑书诚、王珮、李淑婷相继上线，黄克己说道：“李淑婷，你说说你的想法。”

李淑婷微微停顿，随即将主张的方案说了一通，黄克己又问道：“你基于啥情况得出这样的结论？”

“大面积撒网使我们的很多工作停留在表面，客户的粘性不够；近来销售队伍不断扩充，但并没有创造出多大的利润，而且有些员工上班时间在摸鱼，区域大了，我们没有那么多的精力来打造和管理团队；还有同行已经在聚焦一点上下功夫……”

黄克己打断了李淑婷的话，说道：“郑总，你说说。”

王珮熟知黄克己的脾气，心中暗道糟糕。

郑书诚刚要回应，黄克己反问道：“我不知道同行在聚焦吗？集团的战略意图是你熟悉还是我熟悉？我是看不到风险还是不会做销售？”

几人顿时鸦雀无声。

“销售策略你能断定是不对的吗？你没有全力以赴，凭什么一再否决？所有人就你聪明？”

黄克己的语气重了起来：“出了些问题，你告诉我一堆困难，那你说干什么没有困难？员工上班时间摸鱼，你们在干啥？没那么多精力，那你们创造出来什么业绩了？客户粘性不够，工作停留在表面，那你们想了啥办法去解决问题了？凭啥你干工作，客户就一定要给你面子？”

“要业绩业绩不行，要管理管理不到位，那你说说你工作的亮点在哪儿？”

黄克己不待李淑婷回应，加重语气说道：“业绩不达标，员工管理不到位绝不是你推脱的理由，集团的战略用不着你质疑，从现在开始，APP销售团队由郑总全盘接手，江城及江城以南的电缆市场，由王总接管，近期王总调整工作重心，以销售为主。”

王珮微微一愣，黄克己这个决定做的有点欠妥当吧？APP团队扩展迅速，管理暂时跟不上是正常情况，工作上有不同意见可以坦诚沟通嘛。

发火归发火，直接由郑书诚接管APP销售，把李淑婷置于何地？她毕竟是APP公司总经理，这让李淑婷怎么想？下面的人又会怎样看她？自己去江城开展业务，原是协助性质的，现在让自己接管，变成主要负责的了！

……

视频挂断了，黄克己下了线，郑书诚有些尴尬，黄克己这样的行为会让人觉得自己告状了，郑书诚有心给王珮解释下，想了想还是算了。

几人各自下线，王珮琢磨了一会儿，正要去黄克己办公室时，李淑婷的电话打了进来。

“王总，黄总是不是对我有想法了？”

王珮微微叹息，你有意见可以提，不能对郑书诚安排的工作阳奉阴违，还给黄克己发信息质疑公司的方案，这犯大忌，该说你什么好呢？但这会儿不是埋怨她的时候，王珮回应道：“没有的事儿，你别胡思乱想。”

李淑婷沉默了下又道：“我既然干了这个总经理，就要对上对下负责。

现在的实际情况就是团队目标不清晰、管理上比较乱，一些人员很辛苦在做，但盈利差，积极性不高了。

我反映的情况是真实现状，如果黄总对我不满意，我可以辞去总经理的职务。

我没有任何不满，我说的是真实的想法。”

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