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第91章 人才争夺上帝有几个师（第1页）

“将军，明天见。”

“哈哈，好，明天见。”

基辅军区门口，楚子航伸出手与送行的弗拉米基尔握了握手。

这一趟下来，收获满满。

不仅是武器装备、飞行器上，还有相关军事人才方面。

除了三十名王牌飞行员，还弄到了一批飞行器维修人员。

保护伞公司总部，以及地下军事基地已经在建，自然也是需要大批量的后勤人员。

而苏联除了穷的剩下武器，还有这些技术人才。

不挖走，被山姆挖墙脚吗？

便宜山姆大叔，还不如便宜自己。

如果不是军区没有相关技术性人才，楚子航恐怕连锅带汤都给你端走。

喝汤？

喝洗脚水去吧！

所以接下来的几天目标，楚子航也十分的明确。

挖苏联墙角，带走大批技术人员。

而巫国境内，除了数量惊人的各种武器装备之外，还有苏联很多军工工厂和科研机构。

尤其是大型军舰制造、大型军机制造、导弹、坦克等，占苏联30%的军工生产单位。

比如大名鼎鼎的安东诺夫设计局，以及黑海造船厂。

前者不用说了，建造出了安-124、安-225超大型运输机。

后者是苏联唯一能制造航母的造船厂，担任着苏联25%的军舰生产任务。

建造出库兹涅佐夫号、瓦良格号等航母。

而在这些国防单位中有一半以上的人属于技术员工和专家，这些人员都拥有着强大的武器设计、生产经验。

虽然巫国境内有大量军工企业，但是没有资金去运转，大量军工专家收入锐减、工作动荡。

苏联解体后。

在巫国境内掀起的人才争夺，大国纷纷参与进来，不愿意放弃这一块大蛋糕。

可以说竞争激烈。

包括华国也参加了当时的人才争夺，提出“双引工程”

，吸引大量独联体国家军工人才。

趁现在大国未进场之前，楚子航自然也不会放弃这些科技人才。

科技决定未来。

同时也决定一家公司、一大国的未来。

要想成为领先世界的保护伞公司，人才至关重要。

这是楚子航的第一个目标，而第二目标就是哥萨克、车臣人。

这些哥萨克雇佣兵，可是比车臣还牛皮的职业雇佣兵。

相比之前法兰西的雇佣兵。

他们是炮灰，那么哥萨克就是保护伞公司的中流砥柱。

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