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第740章不陌生（第6页）

全重化行业的经营管理急需一种新的运行模式。

这个模式要由你来创造。”

“我？”

“嗯！”

老总裁信任地点了点头：“我想听听，下一步，你怎么干？”

“我想……再管理上再下下功夫。”

“好。”

老总裁一拍手：“咱们想到一块儿去了……嗯，再准备减些人吧？”

“总裁，你还要我减人？”

“是呀。

至少你得减一万人。”

“一万？”

“哼……如果上了这一套新装置，努努力，再减两万人没问题吧。”

“两万？”

秦唐简直是吃惊了。

是啊。

老总裁停住了脚步，郑重地说：“这个任务完成了，我们的劳动生产率就接近外同类公司了；这样，我们才能和他们站在一个平台上竞争啊。”

“老总裁，那些下岗职工，生活太艰难了。”

秦唐立刻想起了张洪阳的徐珊珊。

“宝宝，要想生存。

就得割肉啊！

呃，我想，下一步，不管是让你留在这儿还是到‘公司’工作，在处理这件事情上，你必须给我冲在前面。”

“这……”

秦唐没像平时接受任务时说“保证完成任务”

那样爽快，反倒显露了一种致命的犹豫不决。

“还有，与美人的合资项目。

进行得怎么样？”

“不太顺利。”

秦唐显得面有难色。

“遇到了什么障碍？”

“她们公司，并没有多少钱；只想搞技术入股……而我们的‘重机’目前缺乏的是资金。”

“技术入股也可以啊。”

看来。

总裁对这次合资很重视。

“可是，我考察过，她们的技术，也并不是什么真宝的新技术。”

“那……他们凭什么要求与我们合资？”

“凭她们的销售力量。

那个总经理就是搞销售出身的。”

“打开了销路，就可以回笼资金啊！”

总裁讲了自己的道理，“宝宝。

如果她们有销售能够打开际场，我们不妨可以考虑。

嗯，这事儿，你得重视起来。”

又是合资，又是下岗减。

总裁啊，你怎么就不问问工们的生计问题呢？你知道张洪阳徐珊珊他们下岗之后过的是什么日子吗？

“宝宝，减下岗，属于内管理问题。

合资，是关系到发展的大事儿，这样吧，如果你有顾虑，减下岗的事儿，让那个张晓丽去做。

你就好好考虑一下合资的事儿吧！”

“张晓丽？”

秦唐一楞，不知道总裁为什么又提到了她？

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