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第49章 曙光女神扩张计划（第2页）

“必须到周边的几个小城市去招人。”

“这样就带来一个问题，如果公司不安排住宿，那就必须解决交通问题。”

“这方面，公司是怎么考虑的？”

王畅知道，这个问题需要他来拍板，“和现在一样，公司提供解决集体宿舍，不想住集体宿舍的安排大巴集体接送。”

许馨点点头，“那就只剩下一个问题了，招聘工作量。”

“上次1000人招聘我们用了两周时间。”

“这次直接招聘3000人，工作量翻了不止三倍。”

“刚才董事长说那种很畅销的虚拟道具，一周后就出产。”

“我想问，是不是一周就要完成3000人招聘？”

“这个目标是无法达成的。”

王畅见大家把目光看向自己，便道：“没有这个要求，3000人逐步补齐，一个月内全部到位。

有困难吗？”

齐凯这时道：“一个月必须达成！”

许馨没有反对，“那我们再拼一把。”

王畅道：“业务员扩张，公司其他部门的人力也要跟上，一起都办了。”

齐凯：“那还剩下一个问题，资金。”

“方总监，你谈谈。”

财务总监方娜打开面前的平板电脑，清了清嗓子，道：“好的。”

“我先报告一下公司目前的财务状况。”

“去年12月31日，公司账户上的流动资金是3500万星元。”

“公司一个月的人员工资支出约1500万星元。”

“电费、水费、网络费用等，这些维持公司正常运转的费用，差不多是600万星元一个月。”

“所以，以现在的公司规模，一个月的支出需要2200万星元。”

“这个财务状况，原本是不太健康的。”

“不过，昨天公司游戏业务部收入565万，董事长刚才说今天又有600万收入。”

“按照这个预期，那我们公司的财务状况就一下子变得很健康了。”

“以每天600万星元收入计算，一个月有1.8亿收入，而且这1.8亿全部是宝贵的现金收入。”

“所以，我认为在公司规模扩张到4000名业务员，财务上完全没问题。”

“4000名业务员规模，一个月公司的支出不会超过8500万。”

齐凯道：“看来所有的困难都可以克服。

董事长，我们是不是可以形成决议了？”

王畅双手扶着桌面，“好，那这件事就这么愉快地决定了。”

“接下来，又要辛苦各位了。”

“还有一件事，要和各位通报一下。”

“我爷爷和我说好了，如果曙光女神公司扩张，我的家族要投资。”

“所以，公司会进行股份制改制。”

“从我个人的独资有限公司，转为股份有限公司。”

“我是这么想的，各位都是公司的元老，正好趁这个股份改制机会，我们把管理层的期权激励方案定下来。”

“这个事，各位有什么想法，向齐总报告，统一汇总给我。”

“等一会，我去爷爷那里落实这个事，下午回来。”

“你们先把招聘的计划做出来，回头我们再讨论。”

“那就散会吧，齐总请留一下，等会一起和我去见我爷爷。”

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