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6C6（第1页）

第二天是周一。

时黎出小区的时候，小区门口的机器人保安交给她一个信封。

拆开，里面赫然是昨天祝云栖给她的那张卡。

时黎下意识左右看了看。

周围人大多行色匆匆，根本没有那个高挑挺拔的背影。

八点半，早晨上班高峰期。

去公司的路上，时黎仔细盘算了一下自己的财务状况。

目前存款十三万两千。

大学助学贷款一共一百八十万，已经还掉七十二万，每月固定还一万五千；租房每月一万零八百，交通出行和基本生活费约七千；联邦医疗福利覆盖面很广，时毓每个月在疗养院的治疗费用可以全额报销，支出为零，但是张阿姨是请的人工护工，不在报销范围内，每个月两万，昨天时毓损坏的疗养院公共物品维修费八千；自己每个月的信息素治疗费用也是全免的，不算开销。

如果昨天时毓没有换那条昂贵的义腿，时黎每年的工资能勉强覆盖各类支出，或许不会如此快的拨通祝云栖的电话。

租的房子离公司很近，步行只要十分钟。

到公司前，时黎先到公司楼下的银行，检查了一下卡里的余额。

数了三遍，小数点前面的零都是足足九个。

时黎小心的把卡收进包里。

进公司后遇到几个熟悉的同事，时黎和他们一一打了招呼。

她所在的公司叫星尚集团，一家军转民企业，主要设计和生产非军用智能机器人。

不过集团保留了一条单独的军工生产线，替联邦军队加工部分机甲零件，时黎平时接触不到那条生产线。

时黎在集团总部的设计部二组，负责家用机器人整体外观和交互系统设计。

不同小组的侧重点不同，像一组侧重服务业机器人外观设计，三组的重点在医疗行业，四组则常年和大型采矿机器人打交道。

周一早晨照例要开组会。

九点，二组组员全部到齐，时黎把他们叫到会议室，对上周的工作进行总结，再列明这周的工作安排。

时黎的年龄不算大，才刚过二十六岁生日。

组里好几个三十多岁的员工，看不起时黎年纪轻轻就当上组长，总是不太服她。

每次开会跟他们几个布置任务，时黎都要多费一些功夫。

上午十一点，设计部部长叫几位组长去开会。

会议室门口，时黎遇到三组组长林小南，一位喜欢收集咖啡杯的中年女beta。

一见时黎，林小南夸张地夸赞：“哇，你今天打扮的也太美了。

下班要去约会？”

时黎笑笑，不置可否。

昨晚温月终于等到了她的回信，几乎是立刻同意，并且表示会准点到公司楼下接她。

算是约会吧。

林小南在她脸上捏了一把。

“对嘛，你要多笑。

不要总是板着脸，显得很凶。”

第一次见到时黎的人普遍会认为她高冷，严肃。

其实和她熟了之后就会知道，时黎只是看起来有距离感，实际上脾气很好，可以随意捏脸也不会生气的那种。

距离感不过是她保护自己的方式。

部长告诉他们，下周会有一批淘汰下来的军用机甲从下星域运回，星尚和军部谈了合作，军部允许他们去参观学习，看能否将机甲的外型和功能应用到机器人上。

“每位组长可以带一名组员。

要珍惜这次机会，不是所有淘汰下来的机甲都会对外开放展览的。

到时候军部会给我们派讲解员，多看、多问、多想，回来要写报告的，明白吗？”

部长说。

“明白。”

几个组长异口同声。

中午吃饭的时候，时黎想到祝云栖提的三点要求。

前两点还挺正式的，第三点时黎合理怀疑祝云栖是在搞笑。

什么想哭的时候就大声哭出来，明明是听她哭多了嫌烦吧。

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