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第87章（第1页）

他话音刚落，会议室里便响起另一道声音：“下个月之前？”

程书懿抬眸，目光落在会议桌的另一端——

蒋裕京坐在尽头，西装外套大敞，手里转着一支钢笔，笔帽扣动的声音在会议室内尤为清晰。

“程总，您这个目标定得未免太乐观了。

研发整合的难点不仅仅是流程适配，还有团队文化的磨合。

我们的工程师大多习惯了扁平化的管理模式，而柯德的体系对他们而言截然不同——管理方式、审批流程，甚至预算权限，都是他们需要重新适应的。

你要在下个月之前让他们彻底完成整合？”

会议室内短暂沉默了一瞬，众多股东的目光在二人之间流转，等待程书懿的回应。

“现在进入优化阶段，这个时间是基于现有进度的合理预估。”

程书懿翻开文件，抽出几页最新的报告，随手递给身旁的贺珩，“前期技术问题磨合已经大致完成，至于团队适应问题，我会安排专人跟进，管理层也在同步调整，整体效率比你想象的要高。”

贺珩接过文件，几步走到蒋裕京身旁，俯身，将报告递向他。

蒋裕京选择无视，目光始终锁在程书懿身上。

气氛凝滞了一瞬。

坐在蒋裕京旁边的boekenbs副总瞥了他一眼，见他毫无动作，伸手接过文件。

“您说的是理想状态，还是可持续状态？”

蒋裕京的语调缓了些许，“实验室的数据不等于实际交付。

前期磨合完成，不代表核心人员已经完全适应。

推进度当然可以，但你应该清楚，加速意味着什么。

如果团队适应没跟上，产品出了问题，风险是你们在承担。”

这句话一出，会议室里一阵沉默。

程书懿双手交握在前：“这是按计划推进。

收购后的阵痛期不可避免，但市场没有给我们更多时间拖延。”

两人的视线在空气中短暂交锋，都没有任何退让的意味。

程书懿收回目光，手指翻过文件最后一页，语调平缓：“团队适应问题，可以再讨论，但我不会调整推进计划。

其他人，继续——”

【作者有话要说】

nobody：猜猜谁是妈妈谁是女儿？

程书懿：猜猜谁是主人谁是狗？

（商战环节看个热闹就行

第75章

会议持续到夕阳斜洒进落地窗，各方讨论激烈，争执不下，最终在程书懿的总结与任务分配中落下帷幕。

股东们陆续起身离开，会议室里逐渐空无一人。

程书懿低头整理着桌上的报告，眉头紧锁，眼底的疲惫藏不住。

他一边和贺珩确认明天的日程，一边迈步走出会议室。

刚走到门口，就看见蒋裕京站在不远处，正与研发部门总监交谈。

对方点头，结束话题，握手告别，而他仿佛早已算准了自己会从身后出现，转身，目光投过来，显然是一直在等。

程书懿的脚步顿了顿，收回视线，与他擦肩而过，对贺珩说：“把电话会议推到明天下午吧，我上午要再看一遍数据。”

蒋裕京双手插兜，慢悠悠地跟在他身后，直到来到办公室门口，他一个顺手，直接推门进去，动作熟稔得像回自己家。

外套和领带被随意甩在沙发上，走到落地窗前，盯着外面逐渐沉入夜色的城市，语气低缓：“我等你一起下班。”

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