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第96章 跑得快（第1页）

员工竞争第一关依旧是卫生检查。

明明这个已经是众所周知的的事情，第一关依旧删选掉一半的人。

不知道是这些人对工作不上心还是真的一点都不讲卫生。

新员工林夏准备招录二十个人，其中八个是顶替晋升管理层的那一批员工，其余十二个才是新产品所需要的工作人员。

而眼前初步筛选出来的员工高达一百五十人。

林夏叹了一口气，接下来继续淘汰面试的人员。

卫生不达标的不要、眼神不正的不要、交头接耳的不要、不识字的不要......

学堂不仅对林家村开放，而是所有人都能过来学习。

这种免费的学习资源，外村人都没有想法过来学习，一点积极向上的思想都没有，面试没有应聘上怪不了谁。

最主要的是，林夏想要自己的生活圈没有文盲，在有得挑选的情况下，她想要挑选最好的。

经过一轮又一轮的挑选，最终留下了二十个人。

公布名字的那一刻，二十个人发出激动的尖叫，没有被选上的失落不已，但特别的失落没有。

近两年风调雨顺，地里的粮食收成不错，大家有得吃有得喝，如今又有采摘药材换钱，这日子比往年过得好了不知道多少。

知足常乐，失落只是因为没能让收入变得更上一层楼罢了。

人员确认下来后便是工作安排。

先挑选八个人安排到蚊香和珠串的岗位，让老员工带着新员工，其余的十二个人则由林夏亲自培训。

药材处理需要两个人，列如鲜品的九里香枝叶需要剪去老梗，取嫩枝嫩叶，洗净后晾干表面水分，切成半截手指长度小段；齿苋洗净后去除老根，切碎；金银花和艾草直接筛去灰尘，无需额外处理。

其次还有薄荷，要是用新鲜薄荷也是要洗净后沥干，切碎。

但现在没有到薄荷的采收月份，用的是干薄荷则需要将装干薄荷的纱布袋放入温热的猪油，盖上锅盖，室温浸泡两天时间，期间每天用筷子挤压纱布袋两到三次，让油液充分接触药材。

浸泡后，小火加热油和纱布袋，保持油面微冒热气，不沸腾的状态，慢熬两刻钟，熬煮时不断搅拌，让干薄荷充分溶出。

熬煮后关火，捞出纱布袋，挤压出袋内残留的药油，再用细纱布过滤药油，确保无残渣。

这上面的步骤新鲜的薄荷和干薄荷都是一样的，区别在于，干薄荷操作的时间要比新鲜薄荷多一倍。

比如干薄荷要浸泡两天时间，而新鲜的薄荷只需要浸泡一天的时间。

在浸泡薄荷油的时候这个岗位也需两个工人。

等薄荷油浸泡出来后立即加入所有预处理好的药材，搅拌均匀，盖上锅盖，让药材在温油中浸泡一整天。

浸泡完成后，将纱布铺在大碗上，把油和草药混合物倒入纱布中，用筷子轻轻挤压纱布，滤出澄清的药油。

将滤好的药油倒回干净锅中，小火加热，加入切碎的蜂蜡，用木勺不断搅拌，直至蜂蜡完全融化，期间保持小火，油温以微微冒泡为佳，避免蜂蜡焦糊。

搅拌至蜂蜡融化后，抽出火苗，立即将药油蜡液倒入干净的瓷罐子中

放置在阴凉通风处，避免阳光直射，让膏体自然冷却凝固，凝固后盖上盖子密封。

制作过程中所有容器需提前用沸水烫洗，杀菌消毒且要晾干后使用。

膏体完全凝固后，可在膏体表面铺一层干净的油纸防潮，再盖紧罐盖，放在阴凉干燥处，等干燥完成放在木炭的箱子中，以延长药膏的保质期。

这个流程下来，林夏安排了六个工人。

挤压药油一个、搅拌一个、烧火一个、三个负责装罐子。

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