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至于小庄，姚部长心里转干的人选，工作能力会有问题呢？

有问题的只会金蔓毓个不会安排下属，没有把小庄分配更适合岗位的领导罢了。

金蔓毓点头：“好的部长，有梁胜利以后享受以工代干待遇事儿，我等会儿通知，然后让人事科那边在农闲之前办好，调动梁胜利的工作积极性，让我次下乡慰问巡演办的更成功。”

完了金蔓毓边的安排，姚部长又了刘栋那边的安排。

不知道姚部长和刘栋之间有默契，两人刚才谈了，姚部长了刘栋手下转干的名额，刘栋本人也无意见。

离开姚部长办公室，刘栋看着金蔓毓欲言又止。

金蔓毓也看：“有话，别用那种看傻子的眼神看着我。”

刘栋恨铁不成钢看着金蔓毓：“为要把管理办公室和后勤的工作交出去啊？”

“因为我忙不啊，我不了吗？”

“有忙不的呀？王思敏又不用操心，能力没问题，至于后勤，抽不出空管，不能让李健或者陈睿帮吗？手下的人都吃干饭的啊？”

“话得难听了，根本不知道我有多忙。”

刘栋看着：“每天掐着点上班掐着点下班，能有多忙。”

金蔓毓快被样的法烦死了：“我能掐着点上班，掐着点下班，那时因为我在工作时间能够完成所有的工作，我工作能力强，工作效率高，不我工作太少太闲。”

刘栋又刚才的事情：“那也太冲动了，姚部长不提前通知我，直接喊我去商量，其实商量，通知。

但事情有讨价价的余地的，能么不管不顾？”

金蔓毓没有觉得不管不顾，虽然姚部长个会确实通知的突然，但金蔓毓的诉求都达成了呀。

首先，要给梁胜利争取干事待遇，现在争取了。

其次，要给减轻工作压力，不负责那么多工作，也趁机和领导提了。

如果领导同意，再好不，领导不同意那之后继续提嘛，软磨硬泡，总会同意的。

第三，领导要给庄小满一个转干名额，金蔓毓也没有和领导对着干，不行，个名额不能给。

借机让去负责后勤，样也没有直接得罪领导，也能把头疼的人请走。

不准姚部长也让庄小满负责后勤呢。

庄小满在文艺股跟着金蔓毓干没前途，金蔓毓个人只看工作能力，其虽然也会考虑，但在儿占的比重不大。

金蔓毓从开始组建文艺演出队，一直么一个工作风格。

即便有的人觉得金蔓毓不通情面，不会做事，但也只敢背后嘀咕，没有人直接在金蔓毓跟前。

第四，文艺宣传股的转干名额空着一个，以后不管给陈睿梁胜利，有么一个萝卜吊着，两个都能更积极。

梁胜利好，像陈睿，知道庄小满和姚部长有关系，觉得文艺宣传股的转干名额肯定会留给庄小满，平时工作也比较应付。

现在知道名额空着，和竞争的成了梁胜利，若连梁胜利也比不，那也只能不求上进了。

第五，把办公室交出去，能同时王进军人情。

金蔓毓也知道，王进军提点不少，负责文艺宣传的，也帮不上王思敏。

如今把办公室分出去，王思敏直接成了办公室的负责人，虽然其的都不变，但听着王思敏更能干一些。

虽然不至于和刘栋金蔓毓两个副部长平平坐，但论宣传科两个副部长之下第一人了。

原本，和李健差不多，都归金蔓毓管。

之后分出去，直接归姚部长管。

金蔓毓觉得细微的差别其实没，不也知道，王进军看重个。

王思敏也挺看重个的。

金蔓毓觉得，姚部长临时通知的一场会，可以达成好几个目的，足够好了。

刘栋看着金蔓毓：“不问问姚部长，时候把名字前面代理两个字摘了。”

金蔓毓摆摆手：“才摘了的，厂里不会那么快能把我的摘了的。

我也没那么着急。”

金蔓毓知道，工作成绩摆在里，机械厂宣传方面在全市厂子里都数得上名字，实打实做出贡献的呀。

不止领导看在眼里，全厂工人看在眼里，革委会，工宣队，也认可金蔓毓做出的成绩的。

部门么几个人，论资排辈，也迟早能轮，除非突然调一个副部长。

但宣处部重要的部分有俩人管着了，调了副部长，也不管今天分出去两部分，影响不。

厂里提拔年轻干部，一般都一批一批的，金蔓毓即便今天和姚部长提了，姚部长也不可能为了去找领导，甚至可能觉得私心重。

金蔓毓觉得现在在领导面前维持的个形象不错，专业方面足够专业工，作能力也强，但人情世故差了点。

金蔓毓不怕人情世故差，大家觉得不懂人情世故，也不会找走人情了。

金蔓毓上班从不给领导送礼，逢年节只见面问声好，绝不去领导家里拜访。

也不允许部门里的人家拜访，不下了班应付些。

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