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63 第63章 铳兵新训（第1页）

李栋手下的战兵种类比较繁杂，其中有刀盾手，镗钯手，长枪手，弓箭手，骑士，甚至将来条件允许还要有铳手。

如今每个大队都能抽出二百名最精锐的士兵，在李卫的训练下，让他们组合军阵，听从号令，闻鼓而进，闻金而退，辨别军旗，已经完全问题，甚至彼此间配合，也很完美。

所以对于个人能力的训练，也越来越重要。

军中以强者为尊，高层还稍微好一些，中层和基层的军官，如果你武艺不精，很难得到士兵的驯服。

李栋跟手下的队主们将军中的武艺和个人的技艺训练分为四等，成为改变军中地位的主要方法，最优秀的士兵可以授予士官的军衔，其次便是上等兵、二等兵、列兵。

不同的军衔待遇自然也不尽相同，军衔为士官的士兵，乃是军中技艺最为优秀者，可以与伍长平起平坐，享受伍长待遇，每日必须去夜校读书，每天都有肉吃，必有铁甲一副，肩章上改原先的梅花，为三条锈黄色金线。

上等兵，最军中技艺次等着，待遇低于伍长，每隔两天可以吃一顿肉，必有皮甲，有铁甲优先补充，有权利申请去夜校学习。

肩章有两条黄线。

二等兵，为服从军中纪律，懂得各种规章制度，考核中等，每隔五日，可以吃一顿肉，优先补充缴获的战甲。

列兵，为各项考核仅仅及格者，每日要多抽出一个小时的时间训练，且无肉吃。

若一年内考核一直为列兵，则转为披甲辅兵，连续两次考核不及格者，打军棍二十，转为民兵。

考核每月一次，四等兵之策，可以升降，士官为最低级军官，列兵级别最低。

一切都以军中技艺为准，同时如果考核成绩过低，整个伍都要接受惩罚，队伍中不及格率过高，军事主官受连带责任。

以长枪兵为例，他们持枪作战时候，能紧跟军阵并能刺中标靶五十次者，为及格。

武艺考校与三民兵战而不败而为及格。

为列兵。

能连续刺出一百枪，且枪枪能此中标靶着为中等。

武艺考校，与三民兵战而胜者，二等兵。

刺出一百五十抢，中标靶，武艺考校与五民兵战而不败者，为上等兵。

连续刺出一百五十枪，能种标靶，且有指挥一伍能力，与五民兵战而胜者，为士官。

这个标准与李栋要求差别很大，不过李栋并不是着急，此时与明朝彻底灭亡还有很长时间。

弓箭手更是如此，英格兰长弓，射程为四百步以上，三百步以上，二百步以上，一百五十步以上，要求十次有五次以上射中人形标靶。

在这种严格的等级制度之下，每个士兵都有沉重的危机感，而且队中有人表现不好，其他的兄弟也要受罚，逼迫表现好的人，要带动稍微弱一些的兵，也促进了士兵之间的感情，和团队意识。

这种良性竞争都是李栋乐于见识到的。

以前都把当兵当做倒霉事，坊间流传着好铁不打钉，好男不当兵的传言，现在在神木所当兵都被当做一件光荣的事情，所以大家更加踊跃了。

冷兵器时代，身体状况最为重要，所以李栋为了给士兵锻炼体力，专门让铁匠做了些单杠和大绳。

很多精锐的夜不收，都竞相比较看谁能在最短的时间内爬完十几米的大绳，以冠军为荣。

相较于其他的兵种，对于铳手的组建则太困难了。

在很长时间以内，李栋都度铳手不是很认同，因为火枪射的再远，也比不过英格兰弓箭手，而且天气因素和火药因素对铳手的影响都很高，而且二郎山初期，也养不起铳手这种花钱较多的，后勤复杂的兵种。

所以这种兵种一直处于待建状态，一直到了前一阵子军队扩建，才让李栋认识到这个问题，弓箭手的选拔出了严重的问题，很多人根本拉不开英格兰长弓，就算拉开了，也射不了几发就累得不行了，如果与敌人近距离作战，也没有了力气。

这便是弓箭手的缺陷，那就是入门要求高，培养时间太长，铳手必须走上历史舞台，纵然是穿越者也不可以违背历史潮流。

所以李栋便在鸟铳的基础上，对火铳进行了改良，设计出了大明朝第一支燧发枪，他的大致结构与鸟枪没有太大的区别，仍然为滑膛枪，射程为二百步以上，有效射程为一百二十步，撞击式燧发枪。

由于李栋的人为干涉，他使大明朝比历史上早四年出现自生火铳，可以不用太惧怕风雨天气，也不惧怕过早的误放的行为。

起先听说，火铳兵招人，愿意加入的人很少，因为火铳在大明朝的名声很差，纵然是关宁铁骑经常使用的三眼铳，也经常是当狼牙棒用。

其他的部队使用的火铳更不要说了，火铳使用要让眼睛贴进枪身瞄准，但是大明朝的火铳炸膛率很高，经常将士兵炸伤，甚至炸死，所以明朝士兵非常讨厌火铳。

不过也有新人，看到这种不用点绳子的枪，而感觉好奇，只要按一下扳机，就能把弹丸打出去，感觉很厉害的样子。

所以在各家队主的积极忽悠下，渐渐的开始有人加入，当然这与李栋稍微提高了火铳兵的福利有一定的关系。

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