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8第 8 章（第5页）

如果你能帮他进来，你会不会帮他？”

庾倩倩沉吟了下：“会。”

“法理不外乎人情。

公司也是这样。”

“但这样容易产生派系吧？”

谢孟渊笑了一下：“你这是学生气的想法。

越是大公司越是派系难免。

你看国外的那些巨头，苹果也好，国内的阿里巴巴也好，内部派系斗争都很严重。”

“我父亲跟我舅公，还有熊总，三个人一块儿开公司。

工厂都是体力活，谁都能做。

我舅公是个老好人，就让很多亲戚朋友进来做事。

大家有份工作就行了。

他们在厂里待了十几年、二十几年，才慢慢有了资历，被提起来。”

庾倩倩听着，没有插话。

“其实对于普通员工来说，他们不太关心派系，只关心工资和福利。”

谢孟渊夹了块虾仁，“只不过他们是我舅公招进来的，自然就成了他那边的人。

水至清则无鱼。

只要不损害公司利益，自己能胜任工作，就没必要深究。

因为人家是某个派系就排斥对方的能力，反而是偏见。”

“结党营私，损害公司利益。

这个必须杜绝。

但在别的两家都搞派系的时候，自以为清白正义、独善其身，是愚蠢。

只会被人掣肘。

派系之间形成动态平衡，反而更好。

当然派系斗争过强，便容易决策中庸、行动迟缓。

这时候便需要一个人，撇开成见，一锤定音。

如苹果的乔布斯。”

庾倩倩咬了一口糖藕。

糯米的软糯和桂花的甜香在嘴里化开。

他们在伦敦一起待了三年。

她知道他几乎所有的行程。

他们一块儿回国，他也只比她早工作几周而已。

可此刻坐在对面谈论公司治理的谢孟渊，一瞬之间就成了成熟的职场人。

“你不用担心。”

谢孟渊的声音把她拉回来，“你刚进去，前三个月都是学习期。

如果他们让你去工厂，你就去跟着看看流程。

如果他们让你整理资料，你就整理。

前期不需要做太多实事，主要是了解情况。”

庾倩倩点点头。

“如果你实在适应不了，”

他说，语气比刚才轻了一些，“我帮你调岗。

有我在，不用担心。”

话都说到这份上了。

庾倩倩点了点头：“好。”

下周一的早上，庾倩倩正在客厅里喝咖啡，手机响了。

是杜尚人事部的邮件。

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