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祁越总爱引用一句话来表示自己对汲汲于权力与名利者的鄙夷，说人家“庙小妖风大，池浅王八多”

，总觉得“多大点事，折腾完科级干部也混不上一个，何必这样”

。

她偶尔会笑说，那，级别上去了，权力有了，是不是就可以折腾了？她当然知道祁越会就此说出其他的大道理，也知道祁越真心有那种圣人君子的信仰。

这是祁越的独特，但更独特的是祁越会用一种欣赏艺术品似的眼光欣赏那些善于权谋的人，那些高语境环境里如鱼得水的人，因为那是聪明。

她也喜欢聪明人，虽然有时候觉得大家不妨直来直去。

今天CEO非要拉着她一道去拜见衙门重要的领导，是他们体制内人士惯于说的“分管领导”

、互联网企业惯说的“向谁汇报工作”

。

她不解为何，CEO也不说，她最近看CEO越来越陌生，一时又说不出陌生在哪里，到了领导办公室发现了。

领导问，哦，小周啊！

好久不见！

诶，你那个、那个副手，叫罗什么的——

罗毅，那位一向不怎么喜欢衙门，但喜欢资本运作的VP。

CEO马上笑出一副乖巧可爱、听话老实，说这位VP以后会多盯各个孵化项目、他擅长那个，“以后和您对接这边，这位——”

手说着就向她一伸，此时她就是没有上前一步，也等于站到台前。

“我们章总监负责！”

然后CEO看向她，那位领导也看向她。

也许是CEO笑得过于热切，显得那位领导笑得有些冷淡。

寒暄介绍，领导问了问她的来历，重点是以前做过什么、现在怎么做的，前者她如实陈述，CEO不时插话说自己如何如何把她说服然后挖过来，后者她详细描述，从宏观到微观再到长远，领导听着倒是时不时点头，听得的确认真。

她以为没啥问题，今天也就拜拜码头，谁知道听完之后，忽然秘书进来，送两份文件，领导一看一签，就让秘书顺便做两杯茶来，礼貌客气说刚才一时没空给你们倒水，先喝水。

先喝水。

先别走。

等茶温度适宜、他们俩都喝了一口，领导道，小周啊。

CEO答，是。

她都讶异，他之前是学机电的，何以这样子十成像以前中举的进士与自己的座师。

罗毅这个人呢，我还是很喜欢的。

当然你们俩一起，和我谈这件事，也是正好机会来了，就有了这一切，有了你们公司，有了这些业务。

CEO说对、说是、说感谢领导栽培。

一路走来，你们的工作我也基本是满意的。

但是在这个过程中——

过程中？

我想我们的合作也是一种博弈的形式，对不对？

她可一点儿不想从衙门老爷这里听到“博弈”

，但又不如说，这也是件“好事”

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