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054 福缘危机（第1页）

1995年是乙亥年，按十二生肖来说，是猪年，在农历初八日八时八分，是吉时，八的谐音是“发”

，意头很好，很多公司都选择在这一天开工。

位于花城大塘工业区的福缘首饰厂也没有例外，早早就准备好了一挂八万八千头的大鞭炮，吉时一到，在唐雨的一声令下，保安点燃炮竹，在一片炮竹声中，福缘首饰公司正式宣布开工。

“唐总，恭喜发财。”

“祝唐总在新的一年，生意兴隆、心想事成。”

“祝唐总财源广进，笑口常开。”

“恭喜发财，利是（南方的红包的俗称）拿来。”

未过正月十五，不算过年，炮竹声一停，众人一拥而上，一边恭喜一边讨要利是。

“辛苦了，还要大家多多努力。”

唐雨也没有吝啬，一一派发利是。

新的一年，派开工利是是一个惯例。

派到赵风时，唐雨还关心地问道：“赵风，家里还好吧？”

“还好，谢谢唐总了。”

赵风一脸感激地说。

高职厚薪，给了那么多机会，在待遇方面也没薄待自己，在自己有困难时，又是派车又是托关系，虽然对唐雨来说只是一句话的事，但赵风一直很感激。

“只是举手之劳，以后还要你多加努力。”

“一定。”

拿到利是，在唐雨的要求下，各人回自己的工作岗位，先作一个总结动员。

赵风回到车间，邓飞、杨舒、王成等人纷纷笑嘻嘻地上来讨要红包，赵风笑骂几句，还是掏出一早准备好的红包派下去。

在老家，发红包或领红包的界线就是结婚，但在这里，那是职业决定，谁的职位高就谁派，这也是联络感情的一个方式。

准备开会动员时，赵风突然发现，那个一直爱出风头的陈家俊竟然不在。

车间就那么大，分成两个小组，平日就是面对面坐着，抬头不见低头见，陈家俊不在车间，赵风很快就发现了。

“咦，陈大组长去哪了？”

赵风有些好奇地问道。

众人都说没留意，只有细心的杨畅应道：“刚才看到他拿着一张纸出去，估计是找唐总吧。”

“十有八九是去拍马屁”

邓飞有些不屑地说：“这个姓陈的，平日最喜欢媚下欺下，一脸奴才相。”

赵风摆摆手说：“算了，嘴下留德，我们不管他，先开会。”

杨舒猜得没错，陈家俊的确是去找总经理唐雨，不过杨舒只猜对一半，这次陈家俊并不是去拍马屁，而是辞职。

自从输给赵风后，陈家俊深受挫折，没有走出失败的阴影，每次看到唐雨都是有些畏畏缩缩，不过这一次他变得不一样，重新挺直了腰杆。

眼里还有一丝幸灾乐祸的神色。

“陈组长，刚才你去哪了，这是你开工利是。”

看到陈家俊进来，唐雨笑着从抽屉里拿出一个大利是。

普通工人有些难记，不过高级员工唐雨一直有留意，陈家俊是福缘的骨干，唐雨给他准备的那个大利是还没派出。

换作昔日，陈家俊早就笑着领下，不过今天例外，陈家俊看也不看红包，而是把一页纸还有一个信封放在桌面上：“唐总，这是给你的，请你查看。”

唐雨拿过一看，只是看到前面的三个字，脸色马上变了，上面写着是“辞职信”

，粗略读了一下，大意是自己能力不足、请求辞职云云，打开那个信封，里面装的是钱。

不用说，那钱是合同解约金。

老板能炒员工，员工也能按合同上的条件炒掉老板。

这年头，员工辞职，只要公司不是很缺人，大多都会同意，心都不在了，留着人没用，人一旦决定要走，强留下也没有工作热情，留着说不定得不偿失，陈家俊根本不问唐雨同不同意，把违约金都带来了。

由此可以看出，他的决心很大。

唐雨忙挽留道：“陈组长，做得好好的，怎么突然要走？有什么事，或是受到什么委屈，摊出来说，万事好商量。”

陈家俊是不及赵风，但也是一个不可多得的人才，是唐雨着重培养的对象。

“没什么事，就是想换一下工作环境，还请唐总另请高明。”

唐雨犹豫一下，再次挽留道：“陈组长，是待遇方面的问题吗？这样吧，我给你加薪二成，你收回这封辞职信，OK？”

做管理的，最不喜欢就是员工动不动就拿辞职来要挟加薪，为了留住陈家俊，唐雨还是拿出了最大的诚意，一开口就加薪二成。

要知道，员工的薪水，每年是加百分之三到百分之十，一下子加二成，给足了陈家俊面子。

本以为陈家俊会回心转意，没想到陈家俊想也没想地说：“谢谢唐总的好意，我还是不适合留在福缘。”

“你要什么条件，才肯收回这封辞信？”

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