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第206章 执行者（第2页）

商场如战场，可没有那么多的道德可讲。

即便是违法，只要不被抓住，也就不算违法了。

自己当初之所以会选中他，一方面是宫本阳太在销售部干过，那个时候，还不叫销售部，而是轻井泽威士忌蒸馏厂的销售课。

他对轻井泽威士忌的销售是非常的熟悉。

除此之外，他后来去了轻井泽苹果酒厂当销售课长，确实干的不错，特别是对于未来轻井泽苹果酒在全日本销售网络当中的设计和安排有着独特的见解。

再后来被调职去了东京都银座四丁目当店长的一段时间，自然又把獭祭清酒的销售情况给搞明白了。

这些工作经历就是宫本阳太强于其他销售干部只对单一产品的熟悉程度。

所以，由他来统筹和主持销售部的未来工作，最是适合不过。

另一方面就是自己看中他的年轻才干，魄力，管理能力和领导能力。

这一种奇招，整个集团内部唯独只有他能够想的出来。

也只能够有自己会采纳对方这一种“奇思妙想”

。

宫本阳太是第一个主动申请调职去往轻井泽苹果酒厂的老酒厂干部。

对于绝大多数人而言，在前途未知和不明朗的情况下是不会做出这样赌一把，搏一把的抉择，毕竟风险过于太大。

要是选择错误，赌输了，直接就会毁掉个人的未来和前途。

那个时候，自己同样是力排众议的上了苹果酒这个孤注一掷的项目。

这和后来出台让那些主动申请调职去中国浙江绍兴状元郎黄酒厂的情况还真不一样。

整个酒厂早已经完全度过了会倒闭破产的危机，开始进入到了一个新阶段，谋求更好的发展。

前者比后者的难度更大，下决心更加困难，毕竟整个酒厂都还在困境当中没有走出来。

若是有一些偏差，真就万劫不复了。

石原正雄在内心里面欣赏有才干，有胆量，果敢，想要干出一番事业的年轻人，而不是像复读机一样，完全没有个人的想法，不求无功，但求无过，庸庸碌碌地只知道上班，加班，下班。

然后，又是上班，加班，下班……周而复始的进行着，直到混到自己退休的那一天才结束。

他所培养和需要的轻井泽集团未来的核心高层管理人员就应该具备独当一面这样的素质。

“你还有其它事情吗？”

石原正雄平静的问道。

宫本阳太轻松的笑了一下道：“基本上没有了。”

石原正雄也笑了起来道：“什么叫做基本上没有了。

没有就是没有，有就是有。”

“那就是没有了。”

宫本阳太笑容不改道。

“你是在我这里再待会儿，还是回你的销售部去。”

石原正雄不介意下属和自己开个小玩笑道。

“我还是回销售部去吧！

免得你觉得我是在工作时间摸鱼，扣我的工资就惨绝人寰了。”

宫本阳太是直来直去道。

“死小子，门在那里，滚吧！”

石原正雄抬起右手，食指是进行了一个指向道。

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