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第十一章 总有欣赏你的人（第1页）

总有欣赏你的人

表哥只能晚上在砖厂毛坯迷宫里能找到刘钢，白天都去周边找工作了，参谋寡蛋不知去向，听说散仙找到一个运动器材厂的工作机会。

表哥说：我想了想办法，那天招工，你去制鞋三厂某个窗口某个人会带你进厂，只有一个名额机会，进来里面我在安排。

只有一个名额啊，那么让我这个兄弟去，表哥奇怪刘钢指向旁边那个陌生人。

他是通山的，这么多天一直他照应我，听说有个丝印厂招聘美工，我打算去看看。

表哥有点摸不着头脑：你想好了，要进得等下次机会，我一个个的来。

想好了，上次人家抢洞子，他替我挡拳，我这会在老家哩。

去惠州，他引开了联防队，要不我现在在樟木头喝稀饭。

表哥欣赏他表弟的情义，想想未知的计划很多，先这样吧。

啊城远远的看他们说话，他不知道，很快有一身卡其灰的工服在等着他，也许比惠州那套蓝工服更好更漂亮。

但有个他知道的是，没有刘钢说的那个丝印厂在招聘美工，天天他们两个一起去寻找机会，而他不知道的是当机会来临的时候，刘钢让给了他。

ry集团下面的子公司很多，其中制鞋厂规模最大，他代工的品牌耐克和阿迪达斯闻名全球。

旗下电子厂，制药厂，玩具厂，模具厂等等，一个工业园区内，几乎自成一个功能齐全的社区。

协昶玻璃工艺制品有限公司就是就是其中之一的一个规模不是很大的全台资企业，集团指令性生产计划和稽核很容易完成，他无论横向纵向都与ry总公司有着密切而融洽的关系。

人事组织比较独立于集团之外，有较强的自主性，虽然游离而不分散。

共享和交流也是亚太香港总部强调要求的，也就是说集团内部人事可以平行调岗调职，而陈涛就是早先在ry制三厂大底车间课长任上换岗到分公司协昶来的。

副总陈涛下面有三个车间，今天雕刻部组长贾仁申请要招聘几个普工，报告递给台干总经理小庄生的时候，小庄生说：彩绘部门需要一名美工，告诉人事周淼淼写个布告，直接贴在门卫室哪里。

他哥哥是公司董事长，60多岁了，公司上上下下的人非常尊敬而且喜欢他，背地称呼他为大庄生，大庄生和弟弟小庄生分工明确，弟弟年富力强45岁左右，主要常驻公司负责日常生产管理。

大庄生负责海外业务订单拓展，有需要的时候才来大陆，平常时候就在台湾遥控。

他来公司少，见到任何一位员工都是非常客气，员工找到他只要无关大局的诉求，无有不应。

董事长外出吃饭，不允许有剩餐出现，大陆员工不好意思，他直接叫服务员打包叫某个领导带回，假若他一人吃饭的时候，夸张到哪怕剩下一个馒头包子啥的，自己动手打包，回公司的时候，直接叫保安吃了。

台湾只要不是残疾全民必须当兵的，他在靠近福建的外岛当个几年

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兵，艰苦环境历练下来的老人认为浪费粮食是不对的。

三月份的一天，表哥操作后啊城进了总后食材仓库，不意外他见到了刘钢的大表姐，日常闲聊中，他才知道，本来这个轻松的岗位是刘钢的，怪不得那天招工的时候，他说肚子疼，等他上完厕所后，招工已经完成了。

表姐说：他存心成全你，既然这样了，下次在看机会，咱们老乡互相照应着，比啥都好。

啊城心里隐隐作痛无限感佩，现在刘钢一个人在外面，估计他可能要去钻草垛了。

草垛现在也是不能钻的，里面钻的人太多了，下面洞子挖大了，塌方了村民才知道。

好在没有雨季，刘钢和很多陌生的人一起到山坡上的野坟地里露宿了几天，晚上旁边有人在和他朋友聊天。

园区里有个玻璃厂在招工哩，明天去看看呗，那人说的是河北话，明明白白的说的很清楚。

我有老乡在里面，是切割玻璃镜子的，里面伙食不错。

另外一个人好像很有经验的说：人不要超过500的厂，伙食都不错。

我不喜欢进大厂，管理严规矩多。

那个工厂200多人吧，里面有彩绘的，女的多。

说话的那位色色的在笑。

他在想想无限的可能，哪怕在坟场，感情在任何时候任何地点艰苦的乐观主义都在。

刘钢爬起来把晚上洗好的衣服扯整齐一点，明天一早，衣服就可以换了，感谢南方炙热的天气可以让他们每天都可以晚上洗衣，未完，请翻页）

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