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第52章 伟人的步伐求收藏（第3页）

“有了士兵，却不给士兵希望，估计这样的将军做不了长久，很快就会成为光杆司令。

有一个短期可见的目标，产生凝聚力，让士兵心甘情愿的拥戴将军。”

依照学生这条线，李智已经理不出头绪，干脆的另辟蹊径，寻找到了与自己打造班底情况类似的一种情况，那就是军营。

“有统一的目标，再许以稍许的奖励，不愁士兵不卖力。

统一的目标，那就是灌输相同的理念，不能高不可及，**要有度。

在一步步的完成小**后，随着实力的提升，逐步的加大目标。

在这其中，我该担任什么样的角色呢？仅仅是灌输理念恐怕是不行的，我也要身先士卒，起到表率的作用。”

随着思考的深入，李智不断的深挖。

再结合到的一些理论性的历史经验，他慢慢的理清了另一条路径。

“经过长时间的交往，我若是总能够让士兵有提升，有成就感，那我应该收拢了一批可信的追随者。

队伍指定是越来越大，我继续充斥在队伍的最前线，恐怕会得到反效果。

我不可能什么事都亲力亲为，我该放权了，该学会识人用人了。

骑马打天下，枪杆出政权，这在前期指定是少不了的步骤。

若是在后期还用如此手段，恐怕已经不利于队伍的控制。

智力掌天下，当是最稳妥的办法。

隐于幕后，带上神秘的面纱，应该在后期更有成效，好像很多的伟人就是这样搞的。”

在不断的总结、深挖中，李智仿佛已经到了一条清晰的道路。

在这路途中，有四个坎，一步步的走过，身后慢慢的聚集了一批可用之人。

他们各有能耐，但都是惟自己马首是瞻。

“哈哈哈，终于理清了，原来如此啊。”

在弄清楚打造班底的可行步骤后，李智舒心的呼出一口气，心情愉悦的感慨万千。

“宿主，总结出来了？嘎嘎，宿主的脑袋瓜真好使，不过呢，你认为这样的队伍就是铁打的，攻不可破的？”

在李智几乎清自己行走的路线，并打算为此努力时，小音音再次的泼了一盆冷水。

“啥意思，还有不足？”

小音音的这句话，顿时让李智有些恼火了，语气不悦的斥声问道。

哥们费了这么大的劲，才总结出这点东西，居然还有问题，打击人的积极性，不带这样的。

“当然有不足，并且是核心的不足，没有这点，再强大的队伍也会瞬间崩盘。”

对于李智不善的话语，小音音根本不当回事，毫不客气的点出了李智的不足。

“核心？”

小音音的提醒，再次的让李智把心提到了嗓子眼。

一支队伍牢固的凝聚在一起，除了坚定的理念，共同的信仰、目标，还差什么呢？

ps：知道很多的书友不愿意到这样的章节，但我还是写出来了。

说堆积设定也好，注水也罢，我不在乎了。

本书的线很长，区区一个学校困不住主角，一个国家也不行。

我希望主角能成长，成为一个有血有肉的强人，而他的思想转变必不可少。

关于伟人打造班底的陈述，有不服者，尽管来辩，请附具体事例。

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