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第453章 总结（第2页）

“说得好，这个观点我同意，我们战狼其实并没有这样的条件！”

“这样的实战化训练基地看似简单，但想要做成，真的太难太难了，基地里的那些射手，一个两个还好，但要找出十几个……我们战狼，只怕做不到！”

“人才是关键因素！”

“实战化训练是好事，但实话实说，其实没有多少部队具备实战化训练的条件的，至少，我们战狼就没有！”

“老杨说得对，我们可以来黑龙突击队多参加一些实战化训练，但我们自己……还是算了，东施效颦，适得其反！”

小会议室里的议论声渐渐的大了起来，嗡嗡嗡的，大家起先还有些顾忌，但很快就都放开来了，有一说一，实话实说，弄得龙小云一愣一愣的，她没想到会是这么一个结果。

咚咚咚！

龙小云敲了敲桌子。

大家于是渐渐安静了下来。

“好了，大家都安静吧。”

龙小云环视了一圈：“刚才大家的意见，我都听到了，实话实说，听到这样的总结，我这个中队长心里是很不舒服的，有点儿不服气，也有点儿不甘心，但冷静下来，仔细想一想，却又明白这是实话。

黑龙突击队的实战化训练基地，真的不是每一个部队都能创建的，所以我和苏队商量了一下，我们都觉得，以后如果需要训练了，就来这里，我们战狼，就不再搞实战化训练基地的创建了——当然，这并不意味着我们的训练就不以实战化训练为根本，我们的基本准则还是不变的，唯一要改变的，就是我们不再把精力放在了基地的建设上。

既然这个事情黑龙突击队能做得更好，那我们就享受他们的资源就行了，我们不擅长的，我们就不要花太多的精力，我们把我们自己擅长的做好就行了，我们把我们擅长的做好后，黑龙突击队也会来和我们一起合作！”

说到这里的时候，龙小云停顿了一下，看向了苏齐，苏齐于是立即附和道：“没错，我和龙队已经商量好了，以后，我们黑龙突击队和战狼中队之间资源共享，你们战狼有的，我们就不花时间和精力、以及财力去做了，我们需要的时候，我们直接过来你们那里训练，同样的道理，我们这里有的，而且做得好的，你们战狼也就不好再搞了，需要的时候，直接过来，这就叫资源共享，花最少的钱，最少的精力，做成最好的事情。

这个事，我们决定不仅仅只在黑龙和战狼之间做，而且还要把他推广开，在全军有名的部队之间做，我和龙队都有一个想法，那就是把全军的各个部队联合起来，一起搞一个共享平台，如此，需要搞极寒训练的时候，我们就不用自己费心费力的自己摸索了，直接去东北的东北虎特战队，而要搞荒漠训练，则直接去西北狼特战大队，同样的道理，如果有部队要搞海训，那也不用自己创建基地，直接来我们黑龙突击队……”

苏齐洋洋洒洒，说了自己的想法。

他的话一出，在座的各位就都是眼前一亮。

大家都忍不住你看看我，我看看你，都兴奋了起来。

“这倒是个好事啊！”

“如果这件事真的做成了，那….我们战狼就能拥有最好的训练条件了！”

“苏队这想法……真的也太天马行空了！”

“要是真的能把这件事做成，啧啧，苏队这功劳……怪不得这家伙年纪轻轻就能混成大队长，点子真的是多啊！”

大家的心思一刹那都活络了起来。

龙小云见大家的思维要跑偏了，连忙又敲了敲桌子：“各位——各位——”

待得大家的注意全都又集中了起来，龙小云这才道：“今天的训练，大家感受都很深，我相信，大家心里肯定也有一些反思和总结了，所以下面我们请黑龙突击队的大队长，苏齐同志，也帮我们总结总结，好不好？我们也听听黑龙突击队的意见，然后和自己的反思一一比对一下，看看我们到底还有一些什么问题，想想我们的未来，到底应该怎么做！”

啪啪啪。

龙小云先拍了拍手。

哗——

小会议室里刹那掌声如雷。

之前大家还对苏齐有些什么想法，但此时此刻，都没有了，只有五体投地的佩服。

待得掌声落下，苏齐这才清了清嗓子，开口说了起来。

“战狼中队是我一直敬佩的一支特战部队，在很多方面都做出了突出贡献，在很多方面，也都赢得了荣誉。

而且这些年，战狼也一直在进步，也去外面学了很多，也掌握了很多先进的方法和技术，也创造了自己的特色。

我一直觉得，我们的部队想要发展，一定要充分认识自己的特点、规律，及其对能力素质的特殊要求，从而才能制定出优化的特战训练内容。

具体到战狼，我的建议是，一要突出基础性训练内容。

严格系统的基础性训练是提高特战人员素质能力的重要途径，必须围绕特战需要科学设置针对性、综合性、实用性强的训练内容。

如设置双语知识、心理常识与心理维护、信息技术应用、工程破坏与建构、武器装备的操作与使用、侦察器材技术、特种驾驶等内容，打牢特战人员基础素质。

二是突出应用性训练内容。

坚持训战一致的原则，切实做到特战需要什么就训练什么。

单兵训练以练操作、练配合、练体能为重点;特战小组训练以练行动程式、练协同配合、练手语指挥为重点;特战分队训练以战术想定作业为主，突出想定的作战背景、作战环节、战场态势的逼真性，使想定作业的过程成为特战队员熟悉指挥程序、灵活运用战法的过程，成为提高特战队员分析、解决问题能力的过程。

三是突出研究性训练内容。

充分发挥科研先导和服务作用，面向特种作战发展前沿，紧跟特种作战现实需要，找准制约特战部队战斗力提高的重难点问题，在广泛调研的基础上，梳理确定一些具有理论性、前瞻性、实用性的课题，组织特战队员进行集体攻关，形成一批可行性和应用性强的研究成果，不断提高特战人员的创新能力。”

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