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第9章 一路顺风（第2页）

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没一会儿，小谢就打来电话，说已经到了公司，张加帅请她上来，然后站在楼道里等她。

小谢作为大客户经理，很会利用自身的外在条件，常山百货集团有一大批这种美女经理，都是各凭本事赚提成，她也曾几次委身张加帅，但平常绝不骚扰，张加帅本来并没有多想要，但都送到床上了，也只能秉承着不主动不拒绝不负责的一贯作风，事了拂衣去，穿上衣服就是公事公办，深藏功与名。

不过，有这种集中采购的事项，还是先想到了老朋友，也是对小谢办事能力的认可。

哒哒哒哒，楼道里响起小谢的高跟鞋声，人未到，一阵香风扑鼻，张加帅也无奈，财富水平是衡量生活幸福指数的唯一标准，谁也没有资格评论别人的取舍，子非鱼，安知鱼之乐？子非我，安知我不知鱼之乐！

让进办公室，小谢精致的妆容下，一脸标准化的笑容。

张加帅认真介绍了采购规模和开票规格，并提出自己的设想，小谢同意且表示没有问题。

于是二人定下了具体方案：一是发票必须在第一时间足额开具，品类一定要注明为劳保用品。

二是职工提货券的金额为税后金额，由公司派专人配合常山百货填写提货券金额，明确到姓名和联系方式，而后常山百货加盖公章，公司组织发放。

三是提货券有效期十天，过期不候，在常山百货设置专门柜台接待，由常山百货负责解释一比一兑换成购物卡的政策，职工自愿参与。

四是拿提货券购买日化用品享受七折，购买化妆品打九折，其余不参与活动。

五是由常山百货统计提货券的实际领取情况，回收一张，登记一笔，及时反馈。

小谢的工作效率令张加帅十分满意，思路清晰，方案便利，主动承担了大部分事务。

张加帅承诺，如果公司职工群众满意，以后都按照此方案发放劳保用品，将与小谢开展深度合作。

小谢媚笑中风情万种，低声呢喃：“你是知道深浅的。”

听得张加帅一激灵，尼玛这是办公室好不好啊！

有没有点儿正事儿了？突然手机微信响起，张加帅拿起手机掩饰心里的波动，竟是露露发了一张手中拎着帝王蟹的照片，瞬间感到眼前的小谢不香了，否则可能又要忍不住调笑一番。

于是继续说道：“这单按照大宗团购，有多少返点，痛快点儿啊！

别讨价还价！”

“谈钱多伤感情啊！

你这大老总吃干抹净了，连口汤也不给人家留吗？”

小谢还是一副妖娆的鬼样子，可张加帅刚看了帝王蟹，现在完全没有心思吃这小毛蟹了，“谈感情伤钱！

别磨叽，你这事儿有返点，以前经手的领导都拿惯例了，我一操持却没这进项了，领导们还以为我一个人装进口袋里了呢！”

小谢只好收起刻意摆出来的撩人姿势和表情，心想着这宝贝儿提上裤子就不认人啊，只能肉疼一般的说道：“我的提成不能给你。

在我权限范围内，大客户最高就只能争取到六个点，如果想多返点，可以取消提货券，按正常商品原价售卖，把打折部分返给你，日化品最多可以返百分之三十五到百分之四十吧！

而且，看你是要现金，还是要购物卡，现金少点儿，购物卡更多！”

张加帅一听，这里面道行还真是深。

如果自己存心牟取私利，光这一项采购就能轻松到手十几万！

又想到何菁菁和李主任，两个大傻子，一共才闹了个手机，真是拿着金饭碗要饭吃！

“不不不，刚才说的方案不变，只要你那大客户返点就行了，百分之六可以，要购物卡，办成多少钱一张的，到时候我再通知你。”

张加帅明确表态，小谢点头同意。

“还一个事儿，今年的置装费也在我手里，品牌服饰这块儿，你能操作吗？”

张加帅问道。

“集团的服装品牌都是招商引资的，只有少数几个奢侈品牌是集团自己代理的，所以服装品类不按照集团政策执行，我只能给你建议或者是帮你对接。”

小谢一听眼前一亮，还是给自己送钱的好事儿，说话的含糖量立刻提高，飞着眉眼柔声说道：“帅哥，你想要什么品牌，我可以帮你去谈，肯定比你自己谈的折扣低！

你把这事儿给我吧，我都没衣服穿了呢！”

张加帅赶紧身体后仰，拉开距离，笑着说道：“打住啊！

别扯犊子了！

说说大概什么情况，我听听也好做决定。”

以前屡试不爽的招式，今天对张加帅根本不起作用，小谢只好实话实说：“国外品牌四折，国内品牌三折，也可以订单式，需跟品牌代理公司直接谈，当季主打款式订货周期会比较长，过季款或者是库存款折扣更低。

你确定品牌和款式以后，我再去谈，这样更合适！”

张加帅一听，真是麻烦，自己可从来不买衣服！

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