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第141章 有钱啦（第1页）

财帛动人心，最高的激励是精神，最有效的激励是金钱。

比如说给小柯红包。

改变企业的不是规划、战略的所谓口说，而是行动，一个个行动中的小成绩。

最近好消息不断，公司精神面貌大变，抱怨被干掉了。

至于战略还是让大佬们玩吧，职员只需要做事拿钱，企业很好就行了。

一亿或者多少目标是不关心的，还没放假动人心。

“有钱啦，有钱啦……”

夜很深，又是明天，正数着红包玩，糖精的电话来了。

接电话，藏红包，哑言失笑，是电话非本人现身。

边接电话，边一张张的将钱摆在茶几上。

数了三遍，一个红包五百，收了一千五百！

真是有钱了，小柯将腿支在茶几上，端杯小酒，喝着，特满足。

汇报情况，表达忠心，吞吐爱意，再来点荤素不忌，然后再讨一顿骂，在骂声中陷入思念，在思念中进入梦乡。

六一，并不是个好时机，购买力最大的一群人在陪小孩。

意隆开业。

小柯应邀做为供应商代表参会，与一千多家供应商一起整整齐齐的排着队坐好晒太阳。

本着处处是商机，见着不放弃的原则，小柯左邻右舍的聊着。

悲催了，只有小柯是老总，其他都是实习生。

太阳也不热，心哇凉的。

开业庆典很有特色，那就是嗮太阳。

经销商在晒太阳，请领导晒太阳，更请了会员一起晒太阳。

小柯估计意隆的理念是晒晒更健康。

开业流程很简洁。

首先领导致词。

接着领导致词。

结束了致词，舞狮表演，还是领导点睛致辞。

开业大吉四个字一露，就正式进入开业了。

开业了，门却没打开，别吹空调，继续嗮太阳。

开业促销有活动，立即抽奖。

锣鼓炫天，热烈推搡，伸长脖子扬着小票。

抽奖是按购物小票号抽奖。

领导伸手悬停，吊着胃口，群众情绪更激烈。

推啊，撞啊，挤啊，好一个热闹。

按下静电球，显示中奖号段。

中奖的跳着闹着去兑奖，兑完了继续拿着另一张小票挤着。

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