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第五十六章 一百五十支杀胡铳（第2页）

秦明是神情悠然的在堡内各处跑，显然对于外界的事情并不上心。

有雄姿强军为后盾，天下事本官有何不可？

这就是秦明的觉悟。

时间是检验真理的唯一标准，也是消弭流言不二法门。

哄嚷一时的“争军户”

事件，慢慢淡出人们的视线，终于在一个月后就沉寂在时间的浪潮中，沉的连个响声都没有。

时间飞快到了崇祯九年四月底，今天堡内出了一件令秦明非常开心的一件事。

火器厂的工匠们，日夜赶工，终于在昨天赶造出来了一百五十支杀胡铳。

一个月一百五十支杀胡铳，对于其他堡来说，或许一个月能造出一百把鸟铳，都是一个了不得的成绩，但对于秦明来说，还是有些不满意。

秦明思量后，又与沈二商议后，决定在新增工匠五十人，优先从堡内的新居民中挑选匠户，挑出了三十二个有过制造火器经验的工匠，最后又通过曹德智，从左卫城内招来了二十个经验丰富的火器工匠。

对于外来工匠，秦明只有一个怪异条件就是工匠需是成家之人，夫妻二人自愿来杀胡堡，需要二人双双编入杀胡堡。

这个条件没有遭到多大抵抗，也没横生什么枝节，除了好奇这奇怪的命令之外，便没再说什么，最后引进的那二十多个匠户，均是成家之人。

工匠多了，为了更快的生产杀胡铳，职责划分就显得比较明显了。

首先，秦明决定把工匠们分为五个小组。

第一个小组就是以沈二，跟他弟子冯丰等几个非常优秀的工匠组成的设计组。

主要负责研发，设计各样新式火器。

然后第二是筹备组，负责筹备制造之火器所需要的材料。

第三是生产组，主要负责生产杀胡铳的枪管，膛线，以及火器所需要的子弹等。

第四组是装调组，主要负责对杀胡铳的装配，检验还有维护等工作。

最后一个就是后勤组，就是杀胡铳在实用过程中产生的一些问题，归纳总结并改善。

每组组长一人，副组长两人，薪资升迁全凭绩效，就是工作成绩，杀胡铳的质量，数量来决定。

对于划分这几组，秦明只有一句话，各司其职。

这样的改善，让工匠们觉得新奇之余，还充满盼望。

而丰厚的薪资待遇，更让他们卯足了劲，干起活来，都是热火朝天的。

秦明对此，十分乐见。

……

而此次赶制出来的杀胡铳，质量明显优于上次，内膛能经受住一百次的发射。

对于此消息，秦明是大喜过望。

杀胡堡的诸将官也是欣喜不已，此前的杀胡铳校场试枪，他们可都是亲眼所见，自然对这等利器非常向往，一个个整天猴急的围着秦明软磨硬泡要神器，就连远在凉城的林文信，何洪二人不甘落后，都遣人前来，恳求秦明把第一批的杀胡铳给分配给他们这与外藩蒙古正面交锋的新军。

面对属下的哀求，秦明也有些苦恼，不过他有自己的打算，眼下事事当以与建奴对战为首要，崇祯七年，秦明在杀胡堡下狠狠的扇了多尔衮的一巴掌，让他威名扫地，大败而回。

睚眦必报是某些民族的根上的劣行，自是不会轻易放过他，而卧薪尝胆一年多的多尔衮，势必要带着比先前更为强大的队伍来找回场子，因为有了之前的惨痛教训，收起轻视后的建奴，可是一个硬通货，骁勇无比，皆非好相与之辈。

这韬光养晦眼看就不行了，人数上也不占优势，只能在火器上找出路了。

这杀胡铳显然会在接下来的战斗中起着关键性的作用。

这可是关系到秦明的身家性命，与堡内外数万人的身家性命，自是不能有半点差池。

迎上各将官殷切的目光，秦明把杀胡铳分配给了林文浩的千总队内的一个火器队。

之所以选他们，是因为凉城与外藩蒙古抢地盘的战事进行的如火如荼，而定边堡，戍边堡多是新兵，战斗经验不足，难以给草原部族造成灭绝性的伤害，最后就可能会造成偷鸡不成蚀把米，而林文浩又整天在堡内嗷嗷的要去战斗，他的千总队的军士都是跟随跟随秦明最早的一波了，个个身经百战，派他们去，即使战斗中火铳有什么异常情况，也能应付自如。

让他们在训练战斗中找出这些火铳的实战缺点，好再次改进，而这百人队，则被秦明派到定边堡，带领着定边堡，戍边堡的新兵们开创捕奴大业。

对于些许人眼中的失望，秦明大笑安慰，并告诉他们会让他们在年底前给每人配上一把杀胡铳，众人这才罢休，不过看向林文浩千总内的火器队，目光中仍是滚烫火热不已。

对于众将羡慕的目光，秦明的倚重，林文浩心中激荡，表面没说什么，只是裂嘴大笑。

……

……

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剧情这几张是过渡的，写的纠结死，好在终于要过去了。

过去后，速度应该会快起来。

（未完待续）

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