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第6章（第1页）

反观徐雯，简直就是超出梁夜安想象的笨，不知道是不是应了那句话，一孕傻三年。

面试的时候感觉徐雯还是很具备条理的，逻辑也很清楚，可真的招进来用过之后才发现，这个人做事很没条理，做一份表格也不知道最后来个汇总，统计数据不知道从两个维度去验证，丢三落四不说，做错的地方被梁夜安指出来后，第一反应不是去检查自己到底有没有做错，而是先辩解一句：“不会吧，怎么可能错呢”

。

弄得梁夜安真想把表格糊她脸上去。

本来梁夜安打定主意是走钟茜留徐雯，只不过为了应付乔娜而走个过场，结果这么一来，梁夜安自己就动摇了，留个歪瓜裂枣给自己用吗？

就这么犹豫间，一个月很快就过去了，两个人的试用期都满了，因为是熟练工，所以签订合同的时候就只是订了一个月的期限。

梁夜安手上事情多，又没辞人的决心，只好先让两个人都过了试用期。

只是让梁夜安没想到的是，一过试用期，钟茜的狐狸尾巴才露出来。

这一天她和其他几个主管开完会回来，就听到钟茜和段子莹在争吵。

原来是钟茜让段子莹导一份数据给她，段子莹让她自己进总账户去拉取数据，钟茜不肯，段子莹也不是一个计较的人，只不过导出数据给钟茜后，钟茜又让她修改格式，按照既定的格式整理好给她。

段子莹就不乐意了，本身自己的活就很多，而且作为一名老员工，让一个新员工这么指着鼻子使唤，是个人都受不了。

结果钟茜说，这是梁夜安要的东西。

梁夜安刚好听到这，气笑地打断她道：“是我要的东西没错，但是是我让你做的。”

她们的说话声不小，有几个同事都看过来。

没想到钟茜不仅不服气，还辩解道：“我自己也有客户要维护，整天忙着给你整理数据，我又不是你的助理。”

梁夜安被这句话怼得愣了几秒钟，然后就是被气的太阳穴突突跳。

她还真没想到钟茜敢这么当着众人的面反驳她，一下子都有点怒火攻心了。

“夜安”

。

梁夜安身后传来一个温和的声音，她不转头就知道是许子衿，当下是又气又囧，被一个刚招进来的人怼得说不出话，还正好被大领导看到，只好憋红着脸打招呼：“许总。”

许子衿用极为冷淡的眼神瞥了一眼钟茜，然后转身看着梁夜安，温和道：“你招人的时候，没让hr说清楚，除了基本的工作内容外，还要完成领导交办的其他事情吗？”

这句话说的钟茜心里一颤。

钟茜其实耍了个小心思。

她进来没多久就摸清了梁夜安和她组里的现状，知道梁夜安是个刚被晋升的主管，嫩的很，心里就有了计较。

试用期的时候，她尚算乖巧听话，尽量满足梁夜安对她的要求，而且还在不久前的转正述职上，得到了乔娜的夸奖，那天正巧许子衿路过，也进来听了一小会，走的时候还朝她勉励地一笑，让她心里很受用。

只是一过试用期，她就开始懈怠了。

本来现在她手上的客户不多，所以事情也很少，按理应该很清闲，奈何梁夜安总给她安排其他事情，她又不好直接拒绝，刚刚她们几个说话的时候，她老远就看到许子衿正踱步过来，仗着之前感觉许子衿对自己的印象不错的份上，本意是想越级告状，让大领导知道梁夜安经常把自己的事情推给下属做。

没想到大领导许子衿的态度是完全向着梁夜安。

许子衿的这句话，看似是问梁夜安，其实是警告钟茜。

梁夜安自然知道许子衿的用意，当下敛了敛心神，平静道：“我会跟组员说清楚的。”

“嗯”

，许子衿轻轻拍了拍梁夜安的肩膀，“现在也算是招聘旺季，实在不行到时候招几个能干又听话的。”

说完就管自己走了。

钟茜被许子衿不温不火的几句话说了之后，就跟霜打了茄子似的，也不敢再多说什么。

尤其是听到最后，她终于明白，不管这个主管嫩不嫩，都能决定她的去留。

梁夜安没心思得意，她心里烦闷的很。

早知道如此，当初试用期的时候就果断辞掉钟茜了，哪怕自己忙一点也没关系，现在虽然也可以辞人，但是没有任何理由的辞退，是比较麻烦的，她当然也不愿意让公司违背劳动法或者贴钱。

但是炒掉钟茜，是梁夜安暗自决定了的。

烦闷过后，突然想起许子衿今天对她的维护，不由得又感觉很暖心，连带着这几天两个人之间的冷淡感也缓了不少。

第5章

梁夜安既然打定主意要炒了钟茜，自然不会再给她太多的客户资源，很多事情又重归自己手上，而且既然打定主意炒了钟茜，她就得花心思在培养杨阳和徐雯上，一个是还要教很多东西，一个是还要指正很多东西，要不是还有个段子莹估计她得疯。

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